心理测验的使用
一、主试的资格：知识结构、专业知识、职业道德(测验保密和控制使用，保护隐私)
二、选择测验需注意：
1、必需适合测验的目的
2、必须符合心理测量学的要求
三、测验前的准备及注意事项：1、指导语；2、时限；3、测验的环境条件。
四、被试的误差：应试技巧、练习效应;动机与焦虑因素;反应定势
五、测验结果的报告：不能绝对化，更不能仅仅根据一次测验的结果轻易下结论。一个人在任何一个测验上的分数，都是他的遗传特征、测验前的学习与经验以及测验情境的函数。在解释测验分数时，从相近的团体、最匹配的情境中获得资料
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